浙江桐乡考核干部下基层：进农家时狗叫不叫

　　待到客来犬吠消

　　前不久，舟山市举行了一次别开生面的大学生“村官”民情比武。现场，先让大学生“村官”看10张照片。这10张照片，都是他所在社区居民的照片，看他叫不叫得出名字。叫得出就合格，叫不出就不合格。

　　大学生“村官”刚出校门，对村情社情不熟悉，用这种方法逼迫他们深入基层，熟悉情况熟悉群众，不失为一种好方法。

　　其实，看一个基层干部熟不熟悉基层情况，各地都有不少考量的土办法，而且十分灵验。前年我到桐乡去采访，当地选派了一批机关干部下基层蹲点，其中一条考核标准是机关干部进农家时，狗是不是会叫。因为人会说谎，狗不会说谎，陌生人它就叫，熟悉了它才会尾巴摇。

　　现在的年轻干部很怕下基层，除了怕狗叫，还因为老百姓不欢迎。过去干部到老百姓家，老百姓是很欢迎的，甚至对干部怀有感激之情。但此一时彼一时，现在干部到农民家，受冷遇是常事，修养不好的农民，会直接把你赶出来。为什么？因为很多时候，双方是“鸡同鸭讲”。

　　老百姓最讲实惠，一般与他利益无关的事，他是不会感兴趣的。而年轻干部下基层，原本是想接触点新东西，增长点新知识，是为了政绩而去。这样的两拨人，怎么可能谈得拢？所以，年轻干部要与老百姓谈得拢，要么牺牲自我，真心倾听老百姓的心声；要么我们的政绩考核标准要改变。

　　在这里，笔者想推荐一副对联，与有志于为老百姓办实事的干部共勉。这副对联刻在新昌县镜岭镇黄婆滩村口的凉亭上，联曰：“风声雨声倾听就知民声，大事小事奋进都成好事”。确实，我们的干部只有用心去倾听，才能听到群众的呼声。否则，群众呼声喊破天，在他耳中只当作风声雨声一样熟视无睹。而黄婆滩村的干部也正是这样做的，他们紧紧抓住老百姓关心的事，实干苦干，短短几年，村里的面貌发生了翻天覆地的变化，获得群众好评。(陈志农）